Responsable administratif (H/F) CPP

RESPONSABILITÉS : Le Comité de Protection des Personnes (CPP) Ile de France recrute un responsable administratif. MISSIONS PRINCIPALES - Garantir la pérennité du CPP - Assurer la gestion quotidienne des dossiers de Recherche Impliquant la Personne Humaine (RIPH - Loi Jardé), d'Essais Cliniques Médicaments (CTIS - Règlement UE n°2014/536), d'Investigations cliniques de Dispositifs Médicaux (Règlement UE n°2017/745) et d'Etudes de performances de Dispositifs Médicaux in vitro (Règlement UE n°2017/746) - Organiser les séances bimensuelles et assemblées générales biannuelles du CPP (Calendrier, ordre du jour, convocation, procès-verbal) - Participer à une veille juridique et documentaire du CPP - Saisir tout type de courrier, avis délibératifs délivrés par le CPP sur le SI-RIPH2G. - Assurer le suivi de l'activité statistique (rapport annuel) et comptable (budget, indemnisation des membres du CPP, règlement de factures), ainsi que l'intendance du CPP - Assurer une mission de conseil et d'information (communication et relations extérieures) - Assurer l'interface du CPP avec ses autorités de tutelle - Assurer le lien avec les 38 autres CPP en France - Accueillir des stagiaires en formation et apporter de l'aide dans leurs recherches PARTICULARITES DU POSTE : - Connaissance de l'organisation générale de la recherche en France - Maîtrise des outils informatiques et d'internet - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint) - Capacité et aisance rédactionnelle en Français, ainsi que notions d'Anglais (dossiers en anglais, interlocuteurs anglophones) - Notions juridiques en droit de la santé, de la RIPH, des bonnes pratiques cliniques (BPC) et de la protection des données (RGPD) (niveau Attachée de Recherche clinique...) Poste temps plein basé sur le Centre hospitalier d'Aulnay-Sous-Bois. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme requis : titulaire du diplôme de secrétariat médical ou classique (baccalauréat ou titre 4) ou posséder le grade d'AMA. Savoir- être : - respecter le secret professionnel - savoir travailler en équipe - Etre réactif et avoir une grande adaptabilité - Savoir gérer le stress, maîtrise de soi - Etre autonome, rigoureux organisé - Avoir un très bon relationnel Savoir-faire : - Savoir renseigner et diriger - Prendre des initiatives - Avoir le sens des responsabilités - Savoir orienter et filtrer les appels internes et externes - Savoir renseigner ses interlocuteurs - Savoir gérer l'urgence