Helsefagarbeider faste stillinger

Vi har følgende ledige stillinger i pleie og omsorg • 75% fast stilling som helsefagarbeider, i turnus med arbeid natt, kveld og helg • 70% fast stilling som helsefagarbeider, i turnus med arbeid dag, kveld og helg Vil du være med på å skape gode dager og trygge netter for våre innbyggere? Frosta kommune søker engasjerte helsefagarbeidere som ønsker en variert og meningsfull arbeidshverdag. Hos oss jobber vi på tvers av tjenestene for å bruke kompetansen best mulig, og vi ønsker kolleger som er fleksible og trives med å bidra både ved Frostatunet, i hjemmesykepleien og i omsorgsboligene. Sammen skaper vi helhetlige og gode tjenester for innbyggerne våre. Arbeidsoppgaver: • Bidra til trygge og faglig forsvarlige tjenester. • Utføre pleie, omsorg og oppfølging ut fra individuelle behov. • Medikamenthåndtering og elektronisk dokumentasjon. • Samarbeide tverrfaglig og bidra til god oppgavefordeling. • Delta i utvikling av rutiner, prosedyrer og tjenestetilbud, inkludert bruk av velferdsteknologi. • Praktiske oppgaver i avdelingen. Kvalifikasjoner:   • Autorisasjon som helsefagarbeider • Behersker norsk skriftlig og muntlig godt • Krav og gyldig politiattest • Førerkort klasse B • Personlig egnethet vektlegges    Vi ønsker en kollega som: • Er engasjert og bidrar til et godt arbeidsmiljø. • Skaper gode relasjoner og møter brukerne med respekt og omsorg. • Er fleksibel, løsningsorientert og samarbeider godt med andre. • Har gode faglige vurderingsevner og håndterer krevende situasjoner på en trygg måte. • Er nysgjerrig på velferdsteknologi og har gode digitale ferdigheter. • Arbeider kunnskapsbasert og bidrar til utvikling og kvalitet i tjenestene. Vi tilbyr: • Du får gode forsikrings- og pensjonsordinger gjennom KLP. Som kommunalt ansatt har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger; offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkludere også uføre- og etterlattepensjon om noe uventet skulle skje.  • Tilsetting og lønn etter gjeldnede lovverk og Hovedtariffavtale.  • Kompensasjon helg som betyr at vi har lokal avtale for helgetillegg ut over satser fastsatt i hovedtariffavtalen.  • Et godt etablert partssamarbeid • Gratis ansatteparkering.    Annet:   • Frosta kommune er en av landets distriktskommuner som omfattes av den nasjonale ordningen der du som bosetter deg her, kan får 25.000 kroner årlig slettet fra studiegjelden. For å benytte deg av ordningen må du sende søknad direkte til Lånekassen, som administrerer gjeldsslettingen. Søknaden leveres via deres nettsider her: https://lanekassen.no/nb-NO/ • Alle søknader sendes elektroniks via vårt søkesystem. Referanser, attester og vitnemål sendes vedlagt i søknaden.  • Frosta kommune legger til rette for mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, relgion, etnisitet, eller hull i CV-en. Frosta kommuen tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.  • Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (HK-dir) https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet . Godkjenning må legges ved som dokumentasjon. • Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlige søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jf. Offentleglova §25.      Link til søknadsskjema: Søk her